致敬典型——創新,實現我們的愿望
時間:2022-06-09
創新,是企業經營最重要的品質,是企業發展的永恒動力,也是我們的企業精神。在我們公司,有一個團隊,他們將創新牢記心頭、將創新落到實處,這就是生產部。
由于熒光顏料的特殊性以及客戶對產品的要求,生產部粉碎車間存在加料口和卸料口揚塵、員工勞動強度大、員工流失率偏高、工作環境缺陷、安全生產壓力大、換色清洗困難等問題,并且會造成一定的物料損失。
如何解決這些問題,公司專門召開會議,決定成立粗細磨機一體化專項改造項目,由生產部負責。接到任務后,生產部經理余瓊和他的團隊成員陷入深深的沉思之中。經過一番思考,他們覺得必須緊緊圍繞創新這條主思路才可行,必須通過創新打破現有的布局、結構、流程等等。
生產部組織機修班組、粉碎車間等同仁,根據公司產品特性,群策群力,經過討論羅列出幾個要點,包括改變設備布局、減小粗磨機體積、降低粗磨機加料口高度、粗磨機產能提升20%、可實現快速清洗換色等。圍繞這些要點,生產部按照創新這條主思路,經過大量的討論、參觀學習、實驗、測試、再討論,做出5個方面的創新:
1、打破現有的設備布局,并將粗磨細磨設備布置在同一區域,減小粗磨機體積,大幅降低粗磨機加料口高度。
2、改變現有粗磨后物料的輸送方式,由管道輸送代替人工輸送,無需再使用料車。
3、改變原有人工加料方式,采用自動加料機加料,并將自動加料機的速度和細磨機的速度匹配融合,能保障持續無縫加料。
4、采用真空上料機及負壓吸料方式,測試出最佳負壓參數,保障粗磨后的物料能夠有效吸入。
5、反復測試了濾筒、覆膜布袋、新型濾棒及燒結板濾芯的使用效果,并綜合考慮過濾效果、換色清洗難度和使用成本,最終確定新型濾棒是最佳過濾材料,達到99.9%過濾效果。
創新永遠不是一帆風順,創新既是考驗人的智慧,也考驗著人的耐心和意志。在粉碎設備的測試上,生產部前期租用了一套機組在400型氣流粉碎機工位連續作業,但效果不理想,經常出現卡頓及下料困難的問題。為破除工作瓶頸,實現創新的終極目標,生產部充分發揮團隊的力量。一是激發鼓勵員工集思廣益,一個個金點子、小技改、小發明不斷涌現出來,既為改造項目提供良策,也提高了員工的積極性、主動性和成就感;二是安排機修組員工輪流值守設備測試現場,加班加點,時刻跟蹤設備的運行測試,記錄每一個參數、每一個效果、每一個問題,并及時不斷的修正完善。
所有的努力終究獲得了回報,在經歷不斷的測試和完善后,粗細磨機一體化改造項目獲得成功,讓我們來看看一個個讓人欣喜的成效。
1、車間揚塵降低60%,車間變得更加整潔明亮。揚塵大幅降低后,提升了車間內的環境要求;同時揚塵的減少也讓沖洗廢水減少,并且廢水中的污染物明顯降低。
2、給員工創造了一個更好的工作環境,車間員工的勞動強度下降,員工的穩定性明顯提升?!败囬g環境不斷改善,工作變輕松了,使我們感受到了公司對我們一線工人的關心和愛護,我們必須努力工作為公司發展盡一份自己的力量?!币晃辉诠竟ぷ髁硕嗄甑膯T工深有感觸地說。
3、封閉式的投料和吸料方式,有效節約了物料。據測算,每年可節約物料3噸左右,增加了企業效益。
4、員工無需使用堆高車上下平臺進行物料的中轉,消除了一個安全風險防范點。
5、采取的新型濾棒過濾方式,更換簡單,換色時可以實現快速方便清洗,材料更換成本也比較低。
6、粗磨工序的時間從35分鐘縮短至20分鐘,提升了粗磨工序的效率,大幅減少了料盤的使用和損耗。
7、各工序的設備運行效率提高后,員工節省出更多的時間來把控產品的質量,做好現場管理和設備維護。
面對這些成績,生產部經理余瓊眼中流露出內心的喜悅,但更多的是堅毅和沉著,他說生產部還有很多事情需要去做。也許,這就是創新實現了我們的愿望,但是創新永無止境。